¿Qué pasa si el empleador me obliga a firmar algo falso?

📌 No estás obligado a firmar ningún documento que no refleje la realidad. Si tu empleador intenta hacerlo, esa conducta es irregular y puede perjudicar seriamente tu reclamo.

📌 No firmes: Nunca firmes documentos cuyo contenido sea falso o que no hayas podido leer con tranquilidad.

📌 Leé todo: Antes de firmar cualquier documento, revisalo detenidamente y pedí una copia.

📌 Guardá pruebas: Conservá mensajes, audios, correos o cualquier evidencia de la presión recibida.

📌 Buscá asesoramiento: Si ya firmaste bajo amenazas o presión, consultá con un abogado para analizar cómo impugnar ese documento.

📌 No perdés derechos: Haber firmado bajo presión no significa necesariamente que pierdas la posibilidad de reclamar.

📌 Consejo práctico: Si tenés dudas sobre un documento, no lo firmes en el momento. Pedí una copia y buscá asesoramiento antes de tomar cualquier decisión.